Specialist, Employee Benefits Service

ROLE PROFILE รายละเอียดงานและคุณสมบัติ

Job title:

ตำแหน่งงาน

Specialist, Employee Benefits Services

Geographical scope:
ขอบเขตภูมิภาคที่รับผิดชอบ

Thailand

Reports to:
ผู้บังคับบัญชาโดยตรง

Manager, Benefits, Health & Wellbeing

Location:
สถานที่ทำงาน

Gemopolis

Department & team:
แผนก และทีม

HR & Communication

Managerial Responsibility: Y/N
รับผิดชอบในระดับบริหาร

N

Number of direct reports:
จำนวนผู้ใต้บังคับบัญชา

-

Main purpose of the role:
วัตถุประสงค์ของตำแหน่งงาน

Responsible for social security, workmen’s compensation fund and group insurance.

Key accountabilities:
ขอบเขตความรับผิดชอบหลัก

• Perform day-to-day operations on social security, workmen’s compensation, group insurance claims and self-insured.
• Track records of all claims and maintain personal records for further analysis and references.
• Update employees status to ensure insured data at company side and insurer side is identical data available at all time, ready for claim.
• Providing new benefit information of social security, workmen’s compensation benefit by law.
• Coordinate with social security office and insurance for arrange the training and activity to employees.
•  Interface with employees or relatives to give advice the information related benefits and claims.
•  Propose the new privileges program for employees.
•  Operation service support center of Bangkok and Lamphun plant on social security, workman’s compensation , group insurance and privileges.

KPI’s
ตัวชี้วัด

• Strongly know how of Social security law and employee benefits information.
• Process of social security and workmen’s compensation benefit claims with data accuracy and complete within given timeframe.

Responsibility for Revenue/CAPEX/OPEX:
รับผิดชอบในเรื่องรายได้/ค่าใช้จ่าย

Ensure the benefit cost within pre-defined budget threshold

Key stakeholders – Internal
บุคคล/แผนกภายในที่ต้องติดต่อ

All employee, Finance

Key Stakeholders – External
บุคคล/แผนกภายนอกที่ต้องติดต่อ

Insurance broker, Hospitals and Social security office

Candidate Description
คุณสมบัติที่ต้องการ

Educational background:
ระดับการศึกษา

Bachelor’s degree.

Field of study:

(Preferred education)
สาขาที่จบการศึกษา

Human Resources, Business Administrations or related fields.

Pivotal and professional qualifications:

ประสบการณ์

Minimum 1 year of experiences in Human Resources, benefit administration or general affairs.

Personal Competencies:
ความสามารถส่วนบุคคล

• • Detail oriented
  • Good communication
  • Positive attitude

Computer Skills:

ทักษะด้านคอมพิวเตอร์

• • MS office proficiency—Excel, Words, and Power Point
  • Familiar with HR system i.e. People plus.

Language Skills:
ทักษะด้านภาษา

• • Good command in written and spoken English.

Other Skills:
ทักษะอื่นๆ

• • Social security law
  • Labour law

Travel Required:
ตำแหน่งนี้ต้องเดินทางหรือไม่

N/A

Comments:
ข้อมูลเพิ่มเติม

-